Logiciel Paie et Ressources Humaines
Disposez d’un logiciel de paie simple et complet. Il s’adapte à toutes les tailles de structure, peu importe le secteur d’activité.
Il se conforme à toutes les législations en vigueur (Prélèvement à la source, DSN, dématérialisation…) et à venir ainsi qu’aux règles de l’entreprise.
Besoin d’un renseignement ? Nos conseillers sont à votre disposition !
Les bénéfices de notre solution
-
Efficacité
Efficacité
Minimisez les opérations de saisie en allégeant la charge administrative.
-
Maîtrise
Maîtrise
Les taux et les calculs sont à jour, la réalisation de la paie est rationalisée.
-
Facilité
Facilité
Notre ERP est adapté à toutes les spécificités de votre entreprise, tirez-en avantage.
-
Règlementaire
Règlementaire
L’ensemble des obligations légales et déclaratives sont respectées : prélèvement à la source, déclaration sociale nominative, …
Pour aller plus loin
Notre fonctionnalité Paie/RH s’adapte à toute structure, même lorsque les règles sont complexes. Elle gère d’importants volumes de bulletins de paie et est performante dans le calcul d’un bulletin de paie. La dématérialisation, la distribution et l’archivage des fiches de salaires font partie de son périmètre fonctionnel.
La Paie/RH bénéficie également de la gestion du prélèvement à la source ; entré en vigueur au 1er janvier 2019.
Aujourd’hui, en plus d’avoir réduit le temps de traitement de la paie par 3, nous avons enfin une gestion analytique par chantier claire, imputée de données fiables.
Les équipes étaient équipée du CRM, de la gestion commerciale et de la comptabilité. Ces modules étaient déjà bien maîtrisés par nos utilisateurs mais nous continuons à travailler sur des systèmes parallèles pour la paie ainsi que la fiscalité. Après plusieurs années à fonctionner sur ce modèle, ReKrute a jugé opportun d’approfondir leur utilisation de l’ERP Divalto.
Divalto est un logiciel doté d’une grande ouverture. Grâce à son AGL intégré, notre intégrateur, a pu adapter le logiciel à nos besoins spécifiques. De plus, avec le système de surcharge, les montées de version ne remettent pas en cause les personnalisations effectuées. Divalto est vraiment sorti du lot. Sa fiabilité, son nombre important de références, sa convivialité, la proximité de l’éditeur et de l’intégrateur ont fait la différence.
Qu’est-ce qu’un logiciel de paie ?

LOGICIEL PAIE – RH – DÉFINITION
La gestion de la paie et des ressources humaines prennent en charge les tâches relatives à la gestion des salariés : réalisation des bulletins de paie, télédéclarations, enregistrement des informations des salariés, etc.
Simples et puissantes, nos solutions améliorent la productivité des services Paie et RH. Ces logiciels de paie-RH gèrent :
- Les individus et contrats (fiche individu, formations, congés, …)
- Le plan de paie (multientreprises, multiétablissements, …)
- Le bulletin de paie (par contrat, par dossier, …)
- Les impressions et télétransmissions légales (attestations maladie, accidents de travail, DSN…)
- …
Vous avez
un projet ERP ?
Nos conseillers sont à votre disposition !