L’une des premières étapes clés dans la mise en œuvre d’un ERP/CRM est l’analyse des besoins et la sélection de la solution adaptée. Cette phase est souvent chronophage et nécessite des compétences spécifiques. En externalisant cette partie, vous offrez à vos équipes internes un gain de temps considérable. En effet, les cabinets conseil disposent de méthodologies éprouvées et d’une expertise sectorielle qui permettent d’aller plus vite et plus loin.
- Externaliser la phase de sélection permettrait de réduire de 30 à 50 % le temps mobilisé en interne, selon plusieurs retours d’expérience d’entreprises accompagnées par des cabinets spécialisés.
- Un regard neutre et objectif, apportant un benchmark réaliste du marché ERP/CRM.
- Une méthode structurée qui vous garantit de ne pas passer à côté de la solution idéale.
➡️ Le cabinet conseil ne se limite pas à une tâche d’exécution, il devient un véritable copilote stratégique. Il veille à ce que vos besoins métier soient correctement traduits en solutions techniques, en faisant le lien avec les intégrateurs et éditeurs de solutions.